一、主要職能

戰略管理，投資規劃，法律事務，合同管理及改革、改制、資源綜合開發，機構設置和調整，考評考核，做好企業決策及經營管理的服務工作。

二、具體職責

1、負責公司戰略規劃、戰略制定、戰略執行和戰略評價與控制工作；

2、負責資產整合、業務重組、機構設置調整以及公司資源的統一規劃、開發利用、合理配置；

3、負責投資、融資、并購等資本運作，并編制項目可行性研究報告及項目具體實施計劃；

4、負責改革改制和分（子）公司業務發展、生產經營的協調、指導、監督、服務工作；

5、負責國有產權基礎管理以及分（子）公司重大資產處置、重大資本結構調整項目投資的審查、監督工作；

6、負責公司企業形象設計、品牌推廣和全面質量管理；

7、研究影響企業發展的潛在和現實的危機并向決策層及時提出預防和消除的意見；

8、負責公司考評考核工作，培育和發展企業的創新機制；

9、編制可行性研究報告，制定具體實施計劃，以及對項目實施情況的評價與控制。制定公司各階段企劃方案；

10、負責公司合同的洽談、審核、簽訂及法律事務等工作；

11、做好工商執照、組織代碼證、經營許可證等的辦理、變更、年檢、保管等工作；

12、加強與其它相關職能部門的溝通和協作；

13、公司領導交辦的其他工作。

部長: 徐偉         副部長: 張文明

電話:0556-5515735